Firmenpolitik
- Wettbewerbsfähigkeit im wachsenden Wettbewerbsumfeld, um den Mitarbeitern und deren Familien eine Zukunft zu sichern.
- Die Möglichkeit der Selbstrealisierung für jeden Mitarbeiter, der sich mit den Firmenwerten wie Teamarbeit, Professionalität, Zuverlässigkeit, Loyalität, Zufriedenheit und mehr identifiziert.
- Für den Kunden mehr tun, als er von uns erwartet, um die wachsende Qualität von Leistungen und Produkten sicherzustellen.
- Firmenwachstum, damit sie zu einem Phänomen und Vorbild für andere Unternehmen auf dem Markt wird.
- Kontinuierliche Verbesserung und Suche nach neuen Verfahren nicht nur im Produktionsbereich, sondern auch in allen Bereichen des integrierten Systems.
- Kontinuierliche Verbesserung und Anwendung der Prävention im Bereich Umweltschutz sowie Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz.
- Direkte Verantwortung für die Qualität der Zusammenarbeit, die alle Mitarbeiter unseren Partnern sowie gegenseitig im Rahmen der täglichen Tätigkeiten bieten.
- Übereinstimmung mit entsprechenden gesetzlichen Anforderungen in Bezug auf die Umweltaspekte sowie Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz.